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最牛保姆火了，双语女硕士年薪30万，却只想当保姆，怎么回事？
不小心看了一下双语女硕士的简历，我觉得我要没饭吃了！
双语女硕士，全名刘双，今年32岁。她本科和硕士都是读的法语专业，毕业后曾经在某大型跨国公司上班。后来，因为结婚，放弃了年薪30万的工作。
之后，她在杭州早教中心当过一段时间的早教指导。但是考虑到工作的前景，她还是决定辞职。
至于为什么想当保姆呢？
刘双说，本来想继续做销售的，但是在国内上班，自己学的英语和法语完全用不上，太浪费了！
在杭州早教中心虽然当过一段早教指导，但是工资始终太低，没有发展。
现在想当保姆，主要还是杭州很多高端客户，他们给的工资很高，而且基本是看中她能和孩子进行双语交流才请的她。
以上简单介绍完情况。张哥我想说，其实刘双的做法是非常正确，因为她发现了一个巨大的市场。就是高端人士，也需要请家政阿姨，而且他们更愿意，也有钱请更好的家政阿姨。
前些天，看到有人在转这张图片，还以为是有人故意制造***，来反衬一下现在硕士生也已经不怎么值钱了，要读就读博士。只是没想到这是一个***真事。
最牛保姆火了，这说明看似传统的家政业，在时代的前行中，也有了更多的想象可能。
双语女硕士去当保姆，实际上是对职业有贵贱之分的一次挑战，而且这次挑战似乎有点惊世骇俗。
在一些发达国家，职业是没有贵贱之分，但是我们有了，而且还被大家习惯了，实际上是一个不正常的现象，需要在时代的进步中去修正。
在日本，回收垃圾的和当公务员的，在待遇上是一样的，在社会的认知与共识里面也是一样的。因为职业没有贵贱之分，日本人在干每一个职业里面都很敬业，比如女孩子去拉人力车，最近我们也都在很多短视频可以看到，阳光、乐观与美丽；比如，大叔在地铁站服务，做好每一个细节，力求达到专业，也是大家都能在***中看到的，虽然简单重复，看过去却很快乐。
在日本，有很多行业里面都做出了工匠精神，所以日本的百年企业是非常多的，因为精致，执着与热爱。与此对应的，是日本人的跳槽很少，因为职业和行业没有贵贱之分，很多人在一个公可，一呆就是十几年甚至一辈子。
北大毕业生去买猪肉，双佸女硕士去当保姆，这些都能成为新闻热点、话题热点，这说明了什么呢？
一个人职业的选择是她的自由，可这个事例我认为不宜过多的宣传。
首先，给现在在校的很多大学生一个误导。就是现在工作已经这么难找了么？双语硕士都只能当保姆了？虽然刘双的月薪是2万。可还是一个保姆呀。保姆就是再高级也还是一个保姆。不是吗？如果学历读到硕士，去做一个保姆，那么我们培养人才的初衷是什么呢？
其次，很多年轻人会对上大学，读研的未来表示怀疑。我辛辛苦苦大学四年，硕士四年，换来的就是给人家哄孩子的工作吗？这显然让人很沮丧。所以，我认为，这个事情不应该当做一个正面宣传来做。这并不能证明保姆行业的提高，只能让很多年轻人怀疑人生。
现在是高科技的时代，这个时代需要人才，需要高精端的科技力量和管理团队。不管怎么说，一个双语硕士，还做过年薪30万的对外联络工作。而现在做保姆月薪是2万。显然，就这些条件来说，针对于她这个人就是退步的，既然是退步就不是我们学习的榜样。
高学历的人就应该不惧怕挑战，在职场上奋斗。而不是躲在人家家里当保姆。我不知道这位女士经历了什么，是对事业的沮丧让她选择了逃避，还是原来工作的高竞争让她灰心。总之，现在的事实就是她在做她认为他喜欢的事情。
可我要说，做保姆，就算是需要会一门外语，可以教给小孩子外语。可那也只需要高中学历就可以了。何苦要上到研究生呢？国家的***就是这么被浪费的吗？你以为这只是你不想做工作的事情吗？国家要培养一个大学生，研究生都是有很大的社会付出的好吗？
十年寒窗苦，不说对不起国家的培养，也对不起自己的艰辛。保姆行业，当然不应该简单的说是一个低端的行业，可毕竟那是一个没有发展的行业，做得最好充其量也就是当个家政公司的老板，这也和双语硕士的学历不搭界啊!
所以，我认为，至少现在的大学生不要模仿这个事例。因为这是对人才的一种浪费。研究生，博士，博士后，这些应该是国家的栋梁，至少也应该是企业的精英。任何人都应该有最起码的社会责任感。而不是我行我素。
我在思考一个问题
前几天北大的去卖房，今天双语硕士当家政阿姨
大家看到出现这样的情况，有的开始说读书无用论，有的开始说标题党哗众取宠，有的开始说这就是宣传炒作
但是背后都隐藏着一个事实
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当我看到北大小伙伴去卖房的时候，第一反应是，哟，降维打击
女硕士“刘阿姨”名叫刘双，她今年32岁，她一开始曾在某家政平台做销售，但因为这项工作耗时长，又没有发挥她的专业特长，她就转行当了保姆。不过她目前还未正式上岗，处于培训考试阶段。
刘双是英语、法语双语硕士，口语出色，而且还在被派往海外（几内亚）工作过两年，学历和工作履历都挺不错。下面这张照片就是某家政平台的截图：
我们可以从刘双的履历中看出来，她老公在海康威视上班，是知名大公司，工作相对比较稳定，另外她还有一个3岁的孩子，说明她有带孩子的经验。相信凭借刘双的学历背景、工作经验和综合素质，要不了多久，就会有需要的家庭聘请她。
刘双应聘的并非一般做家务的保姆，而是负责[_a***_]和教育孩子的钟点工，这个应该叫做“家教保姆”，融合了家教和保姆两项工作职能，主要以照顾和辅导孩子为主，家务和做饭为辅。
她要求的薪资是按小时计算：100元/小时。其实这个收费真心不高，现在把孩子放在早教那里专门学点东西，最普通的市场价也在80-100元/小时左右，更何况人家还顺带做一些其他家务工作，还是超级划算的。
当然，从刘双本人来看，与过去年薪30万相比，确实收入降了不少（每天工作3小时，每周工作5天，一个月下来不到5000块），但好在是钟点工，可自由支配时间。这样她就能够做一些其他感兴趣的事情，或者发展自己的爱好和长处。
现在家政的概念已经不再像过去那样年龄偏大、文化水平不是很高，而是正在逐步转向年轻化和高学历化，这个行业需要往高精尖方向发展。
在刘双看来，现在很多年轻人都在从事这一行当，做家政的不一定就是文化水平比较低的人。现在家政行业从业者越来越多，但高素质人才相对较少，很多中高端家庭会对家政人员的学历、技能提出更高要求，因此家政市场需求很大，这个行业是很有发展潜力的。
尤其对一些高端家庭，他们在选择保姆时往往有学历、教育沟通方面的要求，会特别要求保姆会辅导孩子，擅长早教、英语等，定位更高端，要求也更高！
调研数据显示，服务人员专业度是家政服务消费者最看重的因素，尤其是90后，74.5%的90后关注服务人员是否经过系统学习和培训，有专业证书的服务者更受信赖。这将不断倒逼行业提高服务水平，也必将吸引越来越多的高学历人才加盟。
一个市场如果存在未被满足的需求，那就表明这恰恰是专业人士的机会所在。
疫情过后,就业压力加大，如何去面对！有哪些工作收入高？
幸福都是奋斗出来的，靠投机取巧，坑蒙拐骗，这种高收入只能是昙花一现，只有老老实实一切从头再来，人无我有，人有我精，以诚立身，以勤为本，服务至上，收入就会越来越高。这样的高收入才是稳当的，才有巨大的成就感效应。
一、如果有工作，应当积极努力把在职工作做好。既不要挑也不要跳糟。二、如果要重新找工作，也不要过于挑，能找到一个工作就干起耒，就不错了。三、现在不要过多研究收入多少，有工作有收入就万岁。四、你若设没目标，不知如何找？请认真学习中央六稳六保方针，那里提到的，就是国家要保要发展的。你不妨学后自已思考再定。五、近日中央开两会，认真听，其间也会有许多提示。对你都有帮助。六、找工作要从环境，自己实际出发，别好高，别攀比。从小到大，从低级到高级。一步步来。祝成功！
首先做好本职工作。今年疫情影响，各行各业工厂订单都减少很多，尤其一些外贸出口型公司，订单减少，公司为了生存，为了利益最大化，很多企业都在裁员，所以今年不是很建议跳槽换公司，一山看着一山高，能立足就算很好了；其次想增加收入可以考虑适当做一下副业。第一个，今年比较火的微商，团购，有没有发现今年身边朋友做微商的特别多，有卖衣服，鞋，蔬菜，水果……可以选择一种商品找找货源做一下，挣点生活费零花钱也是可以的，第二个自媒体，现在做自媒体真的挺火爆的，这个需要你头脑灵活，有想法，再就是坚持下去……还有很多别的副业，现在全民搞副业，可以往这方面考虑下。
谢邀。
这次的疫情，虽然使我国的经济受到了一定程度的影响，但等到春暖花开，扛过最困难的阶段之后，散去的阴霾之中，其实也出现了新的机遇。
我国面对国际疫情时体现的大国担当，将为中国在国际上赢得更多国家的口碑和信任，未来国家间交流合作的广度和深度也将会进一步加强，这也意味着，为了中国铁杆“朋友圈”的扩大，国际伙伴网的拓宽和“一带一路”的建设的深入等，除英语外，还会其他小语种的国际人才将更加被需要。
社交媒体运营
加上这次疫情冲击下，国内远程办公软件的普及和走向海外，使得懂语言的运营团队显得越发重要。
比如这次钉钉就率先走在了前面。
疫情过后，就业压力确实很大，需要客观、积极的去面对。现在收入高的工作个人认为如下：
1.互联网行业的一些精英，最近有做软件开发的朋友跳槽，比之前的薪资还要高2000元；
2.月嫂。现在很多城市专业的月嫂，月薪都能达到7500——15000，虽然也很辛苦，但是薪水还是很可观的；
3.知识付费的老师。很多做知识付费的老师，通过线上教学，依旧赚的盆满钵满；
今年受到疫情影响，各行各业都受到了冲击，想要工作收入高，个人认为人脉、渠道、专业性都很重要。
到此，以上就是小编对于月嫂培训热点的问题就介绍到这了，希望介绍关于月嫂培训热点的2点解答对大家有用。
